人防部大隊長崗位職責

（一）對人防部經理負責，協助部門經理開展管理工作，全面負責基層隊伍的政治思想教育、后勤保障后文化建設。

（二）全面負責各項目的安全質量管理和質量建設，對保安服務實行規范管理，對管理過程中發現的各類問題提出解決建議和辦法。

（三）配合部門經理建立健全各項管理制度和工作流程，加強隊伍管理，檢查督促基層落實公司決策和各項制度，確保隊伍穩定和服務質量。

（四）組織開展基層隊伍的安全法制教育、理論知識學習、業務技能培訓,提高隊伍的法制觀念及綜合素質，經常開展基層隊伍的安全檢查，查找安全隱患和管理漏洞并組織整改。

（五)協助抓好公司保安隊伍的安全管理和質量建設，對管理過程中發現的各類問題解決建議和辦法。

（六）定期走訪客戶單位，聽取客戶單位對公司保安服務工作的意見和建議，及時有效地解決隊伍管理中存在的問題。

（七）制定和完善項目管理方案，協調保安員日常和臨時勤務，指導、幫助、促進保安隊伍全面建設。

（八）經常開展保安隊伍檢查，查找安全隱患和管理漏洞并組織整改。

（九）抓好后勤保障和后勤建設，解決基層實際困難。                              

（十）制定指導項目應急預案并組織演練，及時有效處理各類突發事件。

（十一）負責各客戶單位服務費回款工作。

（十一）做好內部協調，完成公司交辦的臨時性工作。